AENEAS Consulting GmbH
(Junior) Recruiter (m/w/d) Versicherungsbranche
Anstellung bei unserem Kundenunternehmen
Job-ID: 16005
Wir suchen für unser Kundenunternehmen – ein international agierendes Versicherungsunternehmen – einen (Junior) Recruiter (m/w/d) in Festanstellung für den Standort Köln. Der international führende Finanzdienstleistungskonzern überzeugt seine Kunden mit dem höchsten Maß an Qualität und mit über 100 Jahren Erfahrung.
Lassen Sie sich von den Besten beraten und vermitteln. Wir wurden von Focus Business & kununu mit dem 1. Platz unter den Top Arbeitgebern im Mittelstand in der Kategorie Personalwesen & Personalbeschaffung ausgezeichnet.
Das Angebot
- Als (Junior) Recruiter (m/w/d) in Köln erhalten Sie eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Möglichkeit zum Homeoffice bzw. ein hybrides Arbeitsmodell
- Zentral gelegener Arbeitsort mit guter Verkehrsanbindung
- Zahlreiche kostenfreie Sport- und Gesundheitskurse
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Stellenausschreibungen
- Planung und Führung von Vorstellungsgesprächen
- Identifizierung und Ansprache von Talenten über verschiedene Karrierenetzwerke
- Optimierung von Prozessen zur Beschaffung von geeignetem Personal
- Betreuung und Beratung von Führungskräften bei Fragen der Personalbeschaffung
Das wünscht sich unser Kunde von Ihnen:
- Als (Junior) Recruiter (m/w/d) wünscht sich unser Kunde in Köln von Ihnen eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Guter Umgang mit den Sourcing-Tools von Xing und LinkedIn sind wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Ausgeprägte, kommunikationsstarke Art, sowie eine strukturierte Arbeitsweise
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für einen ersten, vertraulichen Kontakt steht Ihnen Özlem Yilmaz unter 0221 291 994 02 jederzeit gerne zur Verfügung.
Die Stelle passt nicht ganz zu Ihren Rahmenbedingungen? Laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen hier hoch und teilen Sie uns mit, was Ihre neue Stelle bieten sollte. Wir kommen auf Sie zurück, mit spannenden und passenden Vakanzen!
Job ID: 16005